ФИЛОСОФСКИЕ ОСНОВАНИЯ АНАЛИЗА ПОЛИТИЧЕСКИХ КОНФЛИКТОВ И МЕХАНИЗМОВ ИХ РАЗРЕШЕНИЯ Интымакова Л.Г., Чередникова Н.П.
Современную эпоху невозможно представить без различного рода политических конфликтов. Поэтому особую актуальность приобретает поиск способов и механизмов разрешения подобных конфликтов как в региональном, так и в мировом масштабе.
Политический конфликт - это противоборство политических субъектов - индивидов, групп, движений, государств по поводу властных полномочий и ресурсов. Однако не следует видеть в их существовании только негативный смысл. Позитивные функции конфликтов заключаются в том, что они:
- сигнализируют обществу и власти о существующих противоречиях, стимулируют действия по предотвращению дестабилизации политической жизни;
- способствуют формированию позиций участников, чем благоприятствуют рационализации и структурированию политического процесса путем образования коалиций и союзов.
К негативным последствиям конфликтов относятся: дезорганизация общественной жизни, гибель людей, разрушение материальных ценностей, опасность подрыва самих условий существования человечества.
В политической жизни Х1Х - ХХІ веков сложились два основных направления в подходе к проблеме конфликтов. Первое, преобладающее (К. Маркс, В. Парето, М. Вебер, Р. Дарендорф, К. Боулдинг, Л. Козер и др.), уделяет основное внимание изучению конфликтов и их мотивационной основы.
Второе, представленное прежде всего школой структурного функционализма (С. Липсет, Т. Парсонс, Н. Смелсер и др.), рассматривает конфликты как явление в основном деструктивное и ориентируется на обоснование консенсуса, стабильности и устойчивости.
«Стороны конфликта - противоборствующие силы, имеющие противоположные или несовпадающие цели. Соотношение сил сторон определяется социальными, экономическими, военными, духовными и прочими ресурсами, которыми они располагают» [1, с. 31]. В международном конфликте совокупность этих ресурсов определяется понятием «государственная мощь».
В ходе конфликта принципиальным является выяснение позиций сторон конфликта. Это, в первую очередь, заявленные ими интересы или цели. Позиции могут быть жесткими, если они сформулированы в виде требований и ультиматумов, или мягкими, если не исключают уступки.
Политические конфликты могут быть вызваны различными причинами:
- Различие статусов субъектов политики, несовпадение их потребностей во властных ресурсах (конфликты между элитой и контрэлитой, между группами давления в борьбе за часть бюджета и т.п.).
- Расхождения людей (или групп и объединений) в базовых ценностях и политических идеалах, в оценках исторических или актуальных событий. Они типичны для стран, где закладываются основы нового общественного строя, изыскиваются пути выхода из социального кризиса.
- Процессы «идентификации граждан с социальными, этническими, религиозными и прочими объединениями» [4, с. 72]. Они характерны, прежде всего, для нестабильных обществ, для периода смены укладов.
Политические конфликты классифицируются по следующим основаниям:
- области проявления (внутриполитические, международные);
- характер нормативной регуляции (институционализированные и неинституцио- нализированные, отличающиеся способностью или неспособностью подчиняться действующим правилам политической игры);
- интенсивность и разрешимость противоречий, лежащих в основе конфликтов (агонистические, примиримые и антагонистические, непримиримые);
- степень выражения (открытые, выраженные в явных формах, и закрытые, где доминируют неочевидные способы отстаивания субъектами своих притязаний);
- временные параметры протекания (относительно непродолжительные и долговременные);
- особенности мотивации (ценности или интересы). При конфликте ценностей предполагается смена политической системы. Изменение правил политической игры и т.д.
- последствия для сторон конфликта (конфликт с «нулевой суммой», «ненулевой суммой» и «отрицательной суммой»).
Важнейшую роль в оптимальном разрешении политических конфликтов играет правильное управление ими.
«Управление конфликтом - это воздействие на конфликтный процесс, в ходе которого уменьшаются его деструктивные последствия, происходит ограничение по числу субъектов и предметов» [2, с. 9]. Оно может осуществляться как одним, наиболее сильным участником конфликта, так и несколькими участниками. А также внешней силой. Управление конфликтом открывает перспективы его окончания.Выбор технологии управления конфликтом подчинен решению ряда универсальных задач:
- воспрепятствовать возникновению конфликта либо его переходу в такую фазу, когда резко возрастет цена урегулирования;
- вывести все теневые, латентные конфликты в открытую форму, чтобы уменьшить неконтролируемые процессы их взаимодействия, избежать обвальных потрясений, на которые будет невозможно адекватно и оперативно реагировать;
- минимизировать социальное недовольство, вызываемое политическим конфликтом в смежных областях общественной жизни, чтобы избежать детонирования, потрясений, урегулирование которых потребует дополнительных ресурсов и энергии;
- институционализировать конфликты для их цивилизованного разрешения или перевода в такие формы, которые создают предпосылки для самозатухания.
Для обозначения путей выхода из конфликта используются понятия «разрешение конфликта» и «урегулирование конфликта». «Разрешение конфликта - это устранение причин, породивших его, исчерпание предмета спора» [5, с. 78]. Урегулирование конфликта - такой его исход, когда соперники достигают соглашения по предмету спора, но не разрешают противоречие, вызвавшее конфликт. Неисчерпанность предмета спора через определенное время может привести к возобновлению конфликта.
Основные способы предотвращения, разрешения и урегулирования политического конфликта - переговоры, компромиссы и консенсус. Переговоры - это обмен мнениями между участниками конфликта с целью сближения позиций или рассмотрения альтернативных вариантов урегулирования взаимных претензий. Переговорное пространство - область, где возможно достижение соглашения. Понятие «компромисс» отражает баланс сил, действий и интересов, достигнутый путем взаимных уступок. Политический консенсус представляет собой согласие субъектов в отношении, с одной стороны, функционирующей политической системы (системный консенсус), а с другой стороны - правил и механизмов разрешения конкретных политических конфликтов.
Литература
- Зонова, Т.В. Конфликты или консенсус: дипломатия как средство достижения мира // Общественные науки и современность. - 2003. - №1.
- Оружие и конфликты ХХІ века // Международная жизнь. - 2001. - №9 - 10.
- Серебрянников, В. «Цивилизационные» войны. //Власть. - 2006.- №12.
- Степанова, Е. Интернационализация локально-региональных конфликтов. // Международная жизнь. - 2004. -№11.
- Хантингтон, С. Столкновение цивилизаций? // Полис. - 2001. - №1.
Еще по теме ФИЛОСОФСКИЕ ОСНОВАНИЯ АНАЛИЗА ПОЛИТИЧЕСКИХ КОНФЛИКТОВ И МЕХАНИЗМОВ ИХ РАЗРЕШЕНИЯ Интымакова Л.Г., Чередникова Н.П.:
- Буржуазные революции в Европе и специфика философского анализа социально-политических проблем
- Тема 5.1. Буржуазные революции в Европе и специфика философского анализа социально-политических проблем
- 16.3. РАЗРЕШЕНИЕ ТРУДОВОГО КОНФЛИКТА
- Предупреждение и разрешение управленческих конфликтов
- Тактики разрешения супружеских конфликтов
- Другой путь разрешения конфликта
- Тема 7. Психология переговорного процесса по разрешению конфликтов
- Занятие 7.2. Психология переговорного процесса по разрешению конфликтов. Ситуационно-ролевая игра «Переговоры»1111
- Тема 3. Теории механизмов возникновения конфликтов
- Конфликты и трансактный анализ
- Раздел 4 ПОЛИТИЧЕСКИЕ ОСНОВАНИЯ ГРАЖДАНСКОГО ОБЩЕСТВА
- Политические основания гражданского общества 179
- Мировоззренческие основания классической философской традиции
- Соизмеримость оснований рациональности в философских традициях
- 7.6. Философские основания теории «хорошего общества»
- О ЧЕТВЕРОЯКОМ КОРНЕ ЗАКОНА ДОСТАТОЧНОГО ОСНОВАНИЯ Философское исследование
- Жуков Н.И.. Философские основания математики Мн.: Университетское.- 110 с., 1990
- ЧАСТЬ ВТОРАЯ ОСНОВАНИЕ ФИЛОСОФСКОЙ МЫСЛИ НАТУРАЛИСТЫ ДОСОКРАТИКИ