Процедура разрешения конфликтов


Для нормального функционирования систем электронного документооборота (ЭДО) необходимо разработать процедуры разрешения возможных конфликтов. Стороной таких конфликтов, кроме участников ЭДО и фирмы-провайдера, может быть и фирма — разработчик программного обеспечения.
Предполагается, что договор с фирмой-разработчиком учитывает наличие эталонного образца программного обеспечения, который может храниться только у фирмы-провайдера или у всех участников ЭДО. Для этого требуется выполнение двух основных условий: должно быть документально подтверждено, что каждому участнику системы ЭДО (включая фирму-провайдера) установлено программное обеспечение, соответствующее эталонному образцу; хранение эталонных образцов организуется таким образом, чтобы исключить возможность изменения эталонного образца программного обеспечения без ведома сторон.
Такой режим может быть обеспечен системой из нескольких открытых ключей. 
<< | >>
Источник: под ред. С.Я. Казанцева, Н.М. Дубининой. Информатика и математика для юристов: учебник для студентов вузов, обучающихся по юридическим специальностям. 2010

Еще по теме Процедура разрешения конфликтов:

  1. 16.3. РАЗРЕШЕНИЕ ТРУДОВОГО КОНФЛИКТА
  2. Предупреждение и разрешение управленческих конфликтов
  3. Тактики разрешения супружеских конфликтов  
  4. Другой путь разрешения конфликта
  5. Тема 7. Психология переговорного процесса по разрешению конфликтов
  6. ФИЛОСОФСКИЕ ОСНОВАНИЯ АНАЛИЗА ПОЛИТИЧЕСКИХ КОНФЛИКТОВ И МЕХАНИЗМОВ ИХ РАЗРЕШЕНИЯ Интымакова Л.Г., Чередникова Н.П.
  7. Занятие 7.2. Психология переговорного процесса по разрешению конфликтов. Ситуационно-ролевая игра «Переговоры»1111
  8. Заключительное примечание к разрешению математически трансцендентальных идей и предварительное замечание, касающееся разрешения динамически трансцендентальных идей
  9. Заключительное примечание К разрешению математически трансцендентальных идей и предварительное замечание, касающееся разрешения динамически трансцендентальных идей
  10. Занятие 4.1. Тема: «Технологии управления конфликтами». Дидактическая игра «Оценка глубины конфликта»